贵港市国土资源局深入开展“能力建设年”活动

    近日，贵港市国土资源局印发方案，深入开展“能力建设年”活动，着力提高全市国土资源系统广大干部履职担当、善作善为的能力和水平。
    该局主要采用四项措施开展“能力建设年”活动。一是加大干部学习培训力度。把各级干部加强和改善自身知识结构、补齐知识短板、增强知识储备作为培训重点，切实提高广大党员干部的知识水平。二是强化干部实践锻炼。把推进重点工作、破解难点问题、深入调查研究、完善工作制度、双向挂职锻炼、加强轮岗交流作为干部实践锻炼的主要方式，切实增强实战练兵效果，提高各级领导干部的工作本领。三是树立正确用人导向。强化德才兼备、以德为先的用人导向，既防止干部带病提拔、带病上岗，又避免干部德不配位、才不配位。既营造公平公正、风清气正的用人环境，又营造奋发进取、创先争优的工作氛围，持续激发各级干部提升能力的内生动力。四是加强干部监督管理。认真落实全面从严治党、从严管理干部的要求，加大干部监督工作力度，改进考核评价方式方法，多渠道、近距离接触干部，客观公正评价干部，使能者上、庸者下、劣者汰成为常态，真正体现人岗相适、人尽其才、人尽其用，促进干部努力履职尽责。